亚洲精品国产情侣AV在线_国产乱色国产精品免费视频_ 美国AV免费在线播放_中文字幕欧美人妻精品二区_亚洲

集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度(湖南華菱鋼鐵集團(tuán)有限責(zé)任公司近三年財(cái)務(wù)情況)

集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度.doc》由會(huì)員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度.doc(8頁珍藏版)》請(qǐng)?jiān)谖膸炀W(wǎng)上搜索。

1、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度服務(wù)單位: 有限公司二零零六年四月本報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用,未經(jīng)華彩公司書面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制第一章 總則第一條 為了規(guī)范集團(tuán)公司及各類子公司的經(jīng)營行為,切實(shí)保障股東合法權(quán)益,特制定本制度。第二條 財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)是:追求股東利益最大化和最佳現(xiàn)金流量,充分發(fā)揮集團(tuán)整體優(yōu)勢,促進(jìn)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)持續(xù),健康發(fā)展。第三條 財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn)是:以資金管理為核心,有效控制經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。第四條 本制度所稱集團(tuán)公司系指中捷控股集團(tuán)公司(不含各類子公司);子公司系指集團(tuán)公司直接控股的公司;二級(jí)子公司系指由子公司控制的公司;中捷集團(tuán)系指集團(tuán)公司和上述各類子公司。第五條 本管理規(guī)定適用

2、集團(tuán)總部以及集團(tuán)所有下屬公司(上市公司除外)財(cái)務(wù)管理。集團(tuán)公司其他子公司財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)為集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心,通過虛化其他子公司的董事會(huì)來實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)管控。作為上市公司,集團(tuán)公司對(duì)中捷縫紉機(jī)股份公司財(cái)務(wù)管理要符合上市公司有關(guān)規(guī)定,并通過集團(tuán)外派專職董(監(jiān))事來實(shí)現(xiàn)。集團(tuán)公司外派專職董(監(jiān))事必須及時(shí)將股份公司財(cái)務(wù)相關(guān)信息反饋到集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心,集團(tuán)公司形成意見后由外派專職董(監(jiān))事在股份公司董事會(huì)出具。第二章 財(cái)務(wù)管理體制第六條 為充分體現(xiàn)以產(chǎn)權(quán)為依托的新型母子公司關(guān)系,從維護(hù)出資人的資本權(quán)益和實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司總體目標(biāo)出發(fā),同時(shí)有利于各類子公司按照公司治理原則進(jìn)行經(jīng)營和管理,集團(tuán)內(nèi)部實(shí)行“會(huì)計(jì)政策

3、統(tǒng)一制定,經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)獨(dú)立核算”的相對(duì)集中的財(cái)務(wù)管理體制。集團(tuán)公司及各類子公司財(cái)務(wù)管理均納入集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系,執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度,同時(shí)符合上市公司信息披露的規(guī)范和要求。第七條 職責(zé)和權(quán)限劃分:(一) 屬于集團(tuán)公司統(tǒng)一管理的職責(zé)權(quán)限:1、會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)信息管理制定中捷集團(tuán)內(nèi)部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)核算辦法,并對(duì)各類子公司執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和內(nèi)部管理制度等情況進(jìn)行監(jiān)督;合理組織會(huì)計(jì)核算,真實(shí),完整反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況,經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。2、資金管理根據(jù)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要和行業(yè)特點(diǎn),制定和落實(shí)穩(wěn)健的財(cái)務(wù)政策,并通過合理的財(cái)務(wù)控制手段和財(cái)務(wù)杠桿,使公司保持適度的負(fù)債水平和合理的現(xiàn)金流量。建立有效的現(xiàn)金流向分級(jí)管理責(zé)

4、任機(jī)制和控制體系,對(duì)現(xiàn)金流向的合法,合規(guī)性進(jìn)行審核,監(jiān)督,提高現(xiàn)金運(yùn)用的效率和效益。統(tǒng)籌現(xiàn)金來源,由集團(tuán)財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部企業(yè)的資金結(jié)算和資金余缺調(diào)劑。制定集團(tuán)內(nèi)部授信政策,核定各類子公司的貸款及擔(dān)保授信額度。為符合條件的子公司提供內(nèi)部資金借款,以及向銀行借款提供擔(dān)保。3、投資管理( 1)投資行為包括以貨幣資金或以房屋,機(jī)器設(shè)備,物資等實(shí)物資產(chǎn)以及以專利權(quán),商標(biāo)權(quán)和土地使用權(quán)等無形資產(chǎn)作價(jià)出資,進(jìn)行的各種長期,短期投資行為;利用自有資金或借款進(jìn)行基本建設(shè),購買大型固定資產(chǎn),機(jī)器設(shè)備等行為也作為投資管理。( 2)各類子公司的投資行為均須按照中捷集團(tuán)公司對(duì)外投資相關(guān)管理制度和公司章程規(guī)定的審批程

5、序批準(zhǔn)后才能實(shí)施。4、對(duì)外擔(dān)保集團(tuán)公司及各類子公司應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行中捷集團(tuán)公司擔(dān)保管理相關(guān)規(guī)定,控制對(duì)外擔(dān)保。本制度所指擔(dān)保包括信用擔(dān)保和資產(chǎn)質(zhì)押擔(dān)保。集團(tuán)公司為各類子公司因經(jīng)營需要提供借款擔(dān)保必須經(jīng)董事會(huì)授權(quán)的代表人簽字同意,擔(dān)??傤~應(yīng)控制在經(jīng)股東大會(huì)批準(zhǔn)并授權(quán)董事會(huì)的擔(dān)保額度內(nèi)。子公司為其控制的二級(jí)子公司提供擔(dān)保,必須經(jīng)過該公司董事會(huì)批準(zhǔn)并由該公司董事長簽字。擔(dān)??傤~不得超過集團(tuán)公司核定的擔(dān)保額度。子公司除為集團(tuán)公司和其控制的二級(jí)子公司提供擔(dān)保外,不得為無關(guān)聯(lián)關(guān)系的其他單位和自然人提供任何形式的擔(dān)保。5、財(cái)務(wù)監(jiān)督財(cái)務(wù)監(jiān)督主要包括財(cái)務(wù)分析制度和財(cái)務(wù)檢查制度。集團(tuán)公司應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)各類子公司的財(cái)務(wù)

6、監(jiān)督管理。通過分析和檢查,了解各類子公司執(zhí)行國家政策和內(nèi)部制度情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題,形成集團(tuán)內(nèi)部信息反饋和預(yù)警糾錯(cuò)機(jī)制,促進(jìn)中捷集團(tuán)提高整體管理水平。(二) 各類子公司的職責(zé)權(quán)限1、根據(jù)國家和內(nèi)部制度有關(guān)規(guī)定組織會(huì)計(jì)核算,真實(shí),完整反映本單位財(cái)務(wù)狀況,經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。2、在中捷集團(tuán)總體目標(biāo)框架下,獨(dú)立經(jīng)營和自主管理,合法有效地運(yùn)作企業(yè)法人資產(chǎn)。3、合理籌集資金,有效使用資金。4、做好財(cái)務(wù)收支預(yù)測,計(jì)劃,控制,分析和審核,為所在企業(yè)提供決策信息。第三章 資金管理第八條 資金管理的原則1、效益優(yōu)先原則。最大限度保障和支持符合集團(tuán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和投資方向的經(jīng)營,投資資金。在資金安排和利率等方面向股東

7、貢獻(xiàn)值高的業(yè)務(wù)和信用優(yōu)良的企業(yè)傾斜。2、計(jì)劃性原則。加強(qiáng)現(xiàn)金預(yù)算管理,集團(tuán)公司及各類子公司特別是資金密集型企業(yè)和資產(chǎn)規(guī)模較大的企業(yè),應(yīng)定期編制和及時(shí)修正資金需求和支付進(jìn)度計(jì)劃。集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心應(yīng)在認(rèn)真把握國家宏觀政策背景基礎(chǔ)上,根據(jù)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)經(jīng)營需求情況,及時(shí)向集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)提出控制現(xiàn)金流入,流出數(shù)額以及流入,流出進(jìn)度的建議,并通過合理的財(cái)務(wù)控制手段和財(cái)務(wù)杠桿,保持公司具有良好的現(xiàn)金流量。3、有償使用原則。集團(tuán)公司及各類子公司之間的資金往來和借款,實(shí)行“存貸分離,差別利率,分別計(jì)息 ”辦法,參照銀行同期存、貸款利率支付資金占用費(fèi)。提供融資擔(dān)保的,內(nèi)部授信額度內(nèi)的擔(dān)保以及各類子公司上存到集團(tuán)公司的

8、存款所對(duì)應(yīng)的擔(dān)保貸款,免收擔(dān)保費(fèi)。超額度擔(dān)保,借款單位按事先約定,提供擔(dān)保費(fèi)。4、控制風(fēng)險(xiǎn)原則。風(fēng)險(xiǎn)包括由于經(jīng)營,投資,籌資行為過程中產(chǎn)生的法律,財(cái)務(wù),經(jīng)營和道德等風(fēng)險(xiǎn)。集團(tuán)公司及各類子公司應(yīng)不斷強(qiáng)化現(xiàn)金流向的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),自覺遵守各項(xiàng)內(nèi)部管理制度和現(xiàn)金流管理責(zé)任合同的有關(guān)約束條款。嚴(yán)格對(duì)賒銷業(yè)務(wù)和預(yù)付款項(xiàng)的審批管理,控制對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的資金投放。第九條 集團(tuán)公司內(nèi)部資金管理建立以集團(tuán)財(cái)務(wù)中心為核心的資金中心,負(fù)責(zé)集團(tuán)公司及各類子公司(上市公司除外)的資金統(tǒng)籌管理和除異地企業(yè)外的各類子公司的現(xiàn)金收支結(jié)算。集團(tuán)內(nèi)部資金管理按行業(yè)業(yè)務(wù)特點(diǎn)不同實(shí)行分類管理,另外集團(tuán)下屬上市公司的子公司,應(yīng)按公司章程

9、和上市公司規(guī)則有關(guān)程序單獨(dú)組織資金管理等財(cái)務(wù)活動(dòng)。第十條 集團(tuán)內(nèi)部資金的統(tǒng)籌管理1、各類子公司(上市公司除外)除正常經(jīng)營或項(xiàng)目開發(fā)所需要的資金以外的閑余資金一般應(yīng)集中上存到集團(tuán)公司統(tǒng)一管理。2、集團(tuán)財(cái)務(wù)中心應(yīng)根據(jù)子公司的資金收、付計(jì)劃以及內(nèi)部授信情況,匯總編制月度資金計(jì)劃,并進(jìn)行合理,統(tǒng)籌安排,盡可能保證計(jì)劃內(nèi)資金的落實(shí)。3、對(duì)計(jì)劃外的臨時(shí)大額資金(500 萬元以上)需要,用款單位須辦妥相關(guān)審批手續(xù)并提前三個(gè)工作日向財(cái)務(wù)中心提出申請(qǐng),以便安排資金。第十一條 集團(tuán)內(nèi)部融資統(tǒng)籌管理1、集團(tuán)各類子公司因生產(chǎn),經(jīng)營所需資金不足可以通過向金融機(jī)構(gòu)融資或向集團(tuán)公司借款解決。2、集團(tuán)公司對(duì)各類子公司提供借款

10、或擔(dān)保金額原則上控制在內(nèi)部授信額度內(nèi)。集團(tuán)內(nèi)部授信額度的核定,由集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心會(huì)同子公司根據(jù)各單位經(jīng)營目標(biāo),行業(yè)特點(diǎn)以及實(shí)際財(cái)務(wù)狀況,經(jīng)綜合評(píng)定后確定,并報(bào)集團(tuán)公司辦公會(huì)議核準(zhǔn)后實(shí)施。集團(tuán)公司對(duì)各類子公司提供借款或擔(dān)保應(yīng)當(dāng)落實(shí)有效的風(fēng)險(xiǎn)保障措施。第十二條 核心成員企業(yè)的資金管理1、核心成員企業(yè)營運(yùn)資金原則上控制在企業(yè)自有資金內(nèi),使用資金額度不超過其凈資產(chǎn)的,由企業(yè)按其經(jīng)營方針和經(jīng)營目標(biāo)支配資金,但應(yīng)保證資金用于正常業(yè)務(wù)經(jīng)營,不得違反相關(guān)業(yè)務(wù),財(cái)務(wù)等制度和規(guī)定以及超越權(quán)限將經(jīng)營資金用于其他用途。2、核心成員企業(yè)確因擴(kuò)大經(jīng)營或投資需要而資金不足的,可以向集團(tuán)公司借款或由集團(tuán)公司提供擔(dān)保向金融機(jī)構(gòu)

11、融資,集團(tuán)公司提供借款和擔(dān)保總額,不得超過集團(tuán)公司對(duì)該企業(yè)年度內(nèi)部信用評(píng)估確定的授信額度。3、按照控制風(fēng)險(xiǎn)和效益優(yōu)先原則,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)無信用額度或超信用額度賒銷業(yè)務(wù)的控制管理以及對(duì)逾期應(yīng)收賬款的跟蹤管理。4、核心成員企業(yè)不得超越經(jīng)營范圍從事未經(jīng)集團(tuán)公司批準(zhǔn)的其他經(jīng)營和投資業(yè)務(wù)。第十三條 投資項(xiàng)目資金管理1、投資項(xiàng)目資金的籌集集團(tuán)公司和各類子公司根據(jù)公司章程和中捷集團(tuán)公司投資管理等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)施的投資項(xiàng)目資金列入公司資金預(yù)算計(jì)劃,由實(shí)施投資項(xiàng)目的公司的財(cái)務(wù)部門具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金籌措。2、投資項(xiàng)目資金的使用設(shè)立分、子公司和對(duì)外參股,收購?fù)獠科髽I(yè)股權(quán)等股權(quán)投資,應(yīng)當(dāng)根據(jù)內(nèi)部有關(guān)制度規(guī)定和公司章程中

12、的權(quán)限規(guī)定進(jìn)行審批,實(shí)施投資行為的公司的財(cái)務(wù)部門憑董事會(huì)或股東會(huì)決議,投資項(xiàng)目可行性報(bào)告,投資協(xié)議等文件,需要集團(tuán)公司批準(zhǔn)的還需憑集團(tuán)公司的批準(zhǔn)意見,尚可支付投資款。除中捷集團(tuán)戰(zhàn)略投資管理中心外,各類子公司一般不得從事委托貸款,購買債券,股票,基金等短期投資活動(dòng),每年年初由集團(tuán)公司辦公會(huì)議確定當(dāng)年短期投資總額度,財(cái)務(wù)部門應(yīng)根據(jù)所批準(zhǔn)的投資內(nèi)容,投資金額控制付款。購置房屋,汽車,生產(chǎn)企業(yè)購置機(jī)器設(shè)備資金使用按照本制度第四章“ 資產(chǎn)管理”規(guī)定執(zhí)行。第四章 資產(chǎn)管理第十四條 本制度所稱資產(chǎn)是指固定資產(chǎn),無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)。資產(chǎn)管理的目的是保證公司資產(chǎn)安全,提高資產(chǎn)使用效率。第十五條 資產(chǎn)管理的重點(diǎn)是

13、對(duì)各項(xiàng)資產(chǎn)的取得,資產(chǎn)的處置和資產(chǎn)日常管理進(jìn)行的管理和控制。第十六條 資產(chǎn)管理執(zhí)行中捷集團(tuán)公司資產(chǎn)管理辦法的有關(guān)規(guī)定。第五章 成本控制和費(fèi)用管理第十七條 成本控制不僅局限于對(duì)成本項(xiàng)目的事中和事后控制,而應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的所有環(huán)節(jié)進(jìn)行事先控制和全過程控制。第十八條 成本控制應(yīng)結(jié)合企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)實(shí)行預(yù)算管理。第十九條 成本費(fèi)用控制應(yīng)遵守中捷集團(tuán)公司成本費(fèi)用管理辦法的有關(guān)規(guī)定。第二十條 集團(tuán)各類子公司應(yīng)根據(jù)自身行業(yè)特點(diǎn)并結(jié)合各自經(jīng)營目標(biāo),對(duì)原材料,商品采購,工程項(xiàng)目招投標(biāo)和結(jié)算,費(fèi)用管理等制定具體的成本管理內(nèi)部控制制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。第六章 稅務(wù)管理第二十一條 依法納稅是企業(yè)的義務(wù)。集團(tuán)公司及各類子公司經(jīng)營

14、者和企業(yè)財(cái)務(wù)人員應(yīng)切實(shí)樹立依法經(jīng)營,按規(guī)納稅的觀念。第二十二條 企業(yè)財(cái)務(wù)人員要熟練掌握有關(guān)稅務(wù)政策,積極參與公司的投資,資產(chǎn)重組,股權(quán)轉(zhuǎn)讓等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),對(duì)公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行稅收籌劃,為企業(yè)經(jīng)營服務(wù)。第二十三條 公司決策層要積極利用財(cái)務(wù)人員對(duì)稅收政策的熟知優(yōu)勢,對(duì)相關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)人員進(jìn)行共同磋商,以達(dá)到合理節(jié)稅或避免不必要稅收負(fù)擔(dān)的目的。第二十四條 加強(qiáng)與稅務(wù)部門的聯(lián)系,及時(shí)足額履行納稅申報(bào)義務(wù)。第七章 信用和風(fēng)險(xiǎn)管理第二十五條 信用風(fēng)險(xiǎn)管理的主要目的是:樹立中捷集團(tuán)誠信經(jīng)營理念,控制和防范企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)長期健康發(fā)展。第二十六條 信用風(fēng)險(xiǎn)管理的主要內(nèi)容:1、客戶資信管理。建立和完善重

15、要客戶的信息資料庫,信息覆蓋逐步從核心產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域向其它產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域拓展。在收集和積累信息的基礎(chǔ)上對(duì)各種信息資料進(jìn)行歸類和分析,根據(jù)需要做出評(píng)估,為集團(tuán)內(nèi)各經(jīng)營企業(yè)有關(guān)決策人員及時(shí)了解掌握重要的客戶信息,避免和減少由于客戶信用產(chǎn)生的交易風(fēng)險(xiǎn),降低經(jīng)營成本提供依據(jù)。2、對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險(xiǎn)控制。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)商品經(jīng)營,工程項(xiàng)目等發(fā)生的賒銷和各類預(yù)付款項(xiàng)的事前控制管理和對(duì)外投資,合作項(xiàng)目中對(duì)合資合作單位資信狀況評(píng)估和評(píng)價(jià)。所有的賒銷放帳業(yè)務(wù)和對(duì)外支付預(yù)付款項(xiàng)必須根據(jù)授權(quán)權(quán)限和規(guī)定的審批程序進(jìn)行。3、集團(tuán)內(nèi)部企業(yè)信用評(píng)價(jià)和內(nèi)部授信。逐步建立和完善內(nèi)部企業(yè)信用評(píng)價(jià)體系。按照市場化運(yùn)行的基本原則,引入和參照金融機(jī)構(gòu)

16、和外部企業(yè)的先進(jìn)評(píng)估方法,建立一套適合本集團(tuán)企業(yè)特點(diǎn),較科學(xué)的內(nèi)部信用評(píng)估指標(biāo)體系和方法,為集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展和經(jīng)營管理服務(wù)。第二十七條 信用風(fēng)險(xiǎn)管理設(shè)在集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心。主要負(fù)責(zé)集團(tuán)信用風(fēng)險(xiǎn)管理的日常管理以及保險(xiǎn)和理賠事務(wù)的統(tǒng)籌管理,信用和風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)施細(xì)則按照中捷集團(tuán)公司信用風(fēng)險(xiǎn)管理有關(guān)辦法執(zhí)行。第八章 財(cái)務(wù)監(jiān)督第二十八條 財(cái)務(wù)監(jiān)督的目的是及時(shí)了解,反饋集團(tuán)公司和各類子公司財(cái)務(wù)信息和公司會(huì)計(jì)信息正確,真實(shí),完整,保證國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和集團(tuán)公司財(cái)務(wù)制度的嚴(yán)格執(zhí)行,糾正實(shí)際工作可能存在的失誤,提高中捷集團(tuán)整體財(cái)務(wù)管理水平。第二十九條 財(cái)務(wù)監(jiān)督的對(duì)象是集團(tuán)公司和各類子公司生產(chǎn),經(jīng)營,管理活動(dòng)中涉及的現(xiàn)金

17、活動(dòng),以及反映該活動(dòng)信息的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料和其他有關(guān)資料。其主要內(nèi)容為:執(zhí)行財(cái)務(wù)制度情況;財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作水平; 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析測評(píng); 經(jīng)濟(jì)效益及財(cái)務(wù)參與管理的做法與效果;財(cái)務(wù)人員的盡職情況。第三十條 財(cái)務(wù)監(jiān)督的方式主要包括財(cái)務(wù)分析制度和財(cái)務(wù)檢查制度。財(cái)務(wù)檢查分定期檢查,專項(xiàng)檢查,經(jīng)理離任審計(jì)等。定期檢查即對(duì)企業(yè)進(jìn)行的年度財(cái)務(wù)檢查;專項(xiàng)檢查包括現(xiàn)金流向合規(guī)性,財(cái)務(wù)制度的完善與執(zhí)行,以及其它個(gè)別經(jīng)濟(jì),會(huì)計(jì)事項(xiàng)的檢查;經(jīng)理離任審計(jì)是根據(jù)大股東或董事會(huì),股東大會(huì)要求對(duì)即將離任或任期屆滿的企業(yè)經(jīng)理在任期內(nèi)的盈虧,經(jīng)濟(jì)責(zé)任和期末資產(chǎn)質(zhì)量等情況,配合內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行的全面審計(jì)。第三十一條 檢查人員一般由財(cái)務(wù)中心委托

18、集團(tuán)公司內(nèi)部審計(jì)中心進(jìn)行,如有必要也可聘請(qǐng)外部會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行。第三十二條 檢查人員有權(quán)要求被檢查單位負(fù)責(zé)人,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人或其他有關(guān)人員說明情況,提供資料,上述人員不配合或阻礙檢查的,由單位負(fù)責(zé)人承擔(dān)責(zé)任;財(cái)務(wù)人員不配合或阻礙檢查的,由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人承擔(dān)責(zé)任。第三十三條 檢查過程和結(jié)果必須形成成書面報(bào)告并報(bào)告有關(guān)部門和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。定期檢查和經(jīng)濟(jì)離任審計(jì)結(jié)果必須向被查單位負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人通報(bào),征詢被查單位意見;該意見應(yīng)作為檢查過程資料記錄在案。第三十四條 對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度的現(xiàn)象,應(yīng)要求被檢查單位進(jìn)行整改,對(duì)企業(yè)造成損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)集團(tuán)公司內(nèi)部有限規(guī)定分別對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人作出

19、經(jīng)濟(jì)或行政處罰;財(cái)務(wù)人員故意隱瞞真實(shí)財(cái)務(wù)情況,作虛假財(cái)會(huì)記錄的,對(duì)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行處罰。第三十五條 集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心根據(jù)財(cái)務(wù)檢查得到的信息,以及日常工作等方面的情況,對(duì)各類子公司位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人業(yè)績進(jìn)行評(píng)定,并作為核定財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人薪酬分配和職務(wù)升降的依據(jù)。第三十六條 集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心對(duì)所有檢查結(jié)果均記錄在案,并保存 5 年以上。對(duì)其中重大或嚴(yán)重錯(cuò)誤,失誤,應(yīng)報(bào)告集團(tuán)公司人力資源部,作為對(duì)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人或單位負(fù)責(zé)人業(yè)績考評(píng)的依據(jù)之一。第三十七條 檢查人員要做到客觀集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度,公正,廉潔。不得向無關(guān)人員任意擴(kuò)散檢查目的,內(nèi)容和結(jié)果。第九章 預(yù)算管理制度第三十八條 建立全面預(yù)算管理體系就是利用預(yù)算方法對(duì)企

20、業(yè)經(jīng)營的各個(gè)環(huán)節(jié)和企業(yè)管理的各個(gè)部門進(jìn)行管理控制,從而保證集團(tuán)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。第三十九條 預(yù)算管理的基本原則1、預(yù)算目標(biāo)應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略要求和發(fā)展規(guī)劃。企業(yè)戰(zhàn)略是企業(yè)長期經(jīng)營的總括方針,通過預(yù)算定量化的指標(biāo)體系使企業(yè)戰(zhàn)略具有可操作性。2、預(yù)算管理應(yīng)當(dāng)突出重點(diǎn)。不同的企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身情況和特點(diǎn),在預(yù)算指標(biāo)設(shè)定,預(yù)算控制以及預(yù)算考核等方面選擇重點(diǎn)。3、通過預(yù)算考評(píng)與績效獎(jiǎng)懲相結(jié)合,完善內(nèi)部激勵(lì)和約束機(jī)制。第四十條 預(yù)算管理的基本內(nèi)容企業(yè)預(yù)算主要包括經(jīng)營預(yù)算,財(cái)務(wù)預(yù)算集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度,投資預(yù)算或資本支出預(yù)算,貨幣資金預(yù)算。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營,管理特性分別由各經(jīng)營單位和職能部門自下而上層層匯總編制。第四十一條 預(yù)算流程(

21、一) 預(yù)算的編制與安排1、預(yù)算分整體預(yù)算,部門預(yù)算和項(xiàng)目預(yù)算。整體預(yù)算即企業(yè)預(yù)算總目標(biāo),以集團(tuán)內(nèi)各生產(chǎn)經(jīng)營主體為對(duì)象,分單位編制,并由集團(tuán)公司做適當(dāng)調(diào)整后匯總形成,如集團(tuán)公司匯總形成的銷售收入預(yù)算,資產(chǎn)負(fù)債預(yù)算,損益預(yù)算等。部門預(yù)算也可稱為分項(xiàng)預(yù)算,即以特定的收支項(xiàng)目為對(duì)象,由各單位,部門編制整體預(yù)算下的單項(xiàng)預(yù)算,如費(fèi)用預(yù)算,現(xiàn)金預(yù)算,固定資產(chǎn)及設(shè)備采購預(yù)算,項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度預(yù)算等。2、集團(tuán)公司根據(jù)整體經(jīng)營目標(biāo)對(duì)子公司和職能部門下達(dá)經(jīng)營規(guī)模,利潤目標(biāo),開發(fā)項(xiàng)目完成進(jìn)度等目標(biāo)計(jì)劃,子公司和職能部門根據(jù)集團(tuán)下達(dá)的目標(biāo)計(jì)劃結(jié)合本單位自身經(jīng)營特點(diǎn)和外部因素,進(jìn)行指標(biāo)分解落實(shí),分別確定銷售,生產(chǎn),成本費(fèi)用,

22、資金等預(yù)算,并據(jù)以形成各類預(yù)算報(bào)表。預(yù)算單位的預(yù)算報(bào)表及預(yù)算說明均需經(jīng)企業(yè)法人代表簽署意見。3、預(yù)算經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施。各單位的綜合預(yù)算和分項(xiàng)預(yù)算由集團(tuán)公司根據(jù)各單位上報(bào)方案,結(jié)合集團(tuán)公司年度經(jīng)營目標(biāo)經(jīng)綜合平衡后,由集團(tuán)公司以正式文件批復(fù)下達(dá)后執(zhí)行。4、預(yù)算編制時(shí)間為每年 11 月份,次年 1 月份由集團(tuán)公司下達(dá)預(yù)算批復(fù)。5、各預(yù)算單位應(yīng)對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,有利差異(收入和利潤增加,費(fèi)用和虧損降低) 達(dá)到 30%以上,不利差異( 收入和利潤降低,費(fèi)用和虧損上升)達(dá) 20%以上的,應(yīng)形成書面分析材料,報(bào)所在單位負(fù)責(zé)人,集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心。(二)預(yù)算的執(zhí)行和調(diào)整 1、預(yù)算經(jīng)批復(fù)下達(dá)后即

23、具有指令性,各預(yù)算單位應(yīng)認(rèn)真組織落實(shí),并定期對(duì)比預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行分析檢查,對(duì)發(fā)生執(zhí)行結(jié)果發(fā)生不利差異的應(yīng)查明原因,采取修正措施。以確保預(yù)算目標(biāo)完成。2、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)掌握和分析綜合預(yù)算和分項(xiàng)預(yù)算的執(zhí)行情況,如發(fā)現(xiàn)實(shí)際執(zhí)行結(jié)果嚴(yán)重偏離預(yù)算( 指不利差異達(dá) 20%以上 ),應(yīng)向該單位發(fā)出預(yù)警糾錯(cuò)通知并報(bào)告公司總經(jīng)理。集團(tuán)公司稽核部門應(yīng)采用全面或抽樣檢查等方式監(jiān)督預(yù)算單位的執(zhí)行情況,保證預(yù)算執(zhí)行的真實(shí)性和合法性。3、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心每半年向集團(tuán)公司經(jīng)營層報(bào)告預(yù)算執(zhí)行情況,并對(duì)下半年預(yù)算目標(biāo)提出工作安排。對(duì)確需要進(jìn)行預(yù)算調(diào)整的項(xiàng)目提出調(diào)整意見。同時(shí),集團(tuán)公司應(yīng)對(duì)各預(yù)算單位預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行通報(bào)。4、預(yù)

24、算調(diào)整一般在半年末進(jìn)行。對(duì)遇到突發(fā)事件或因?yàn)樵陬A(yù)算執(zhí)行過程中由于市場環(huán)境,經(jīng)營條件,政策法規(guī)等方面發(fā)生了不可控制的重大變化,致使預(yù)算編制的基礎(chǔ)不成立或?qū)е聢?zhí)行結(jié)果產(chǎn)生重大偏差時(shí),應(yīng)由預(yù)算單位董事會(huì)作出調(diào)整預(yù)算決議后報(bào)集團(tuán)公司予以調(diào)整。(三) 預(yù)算的考核和評(píng)價(jià)企業(yè)業(yè)績考評(píng)要以預(yù)算報(bào)告提供的客觀數(shù)據(jù)為依據(jù),建立與預(yù)算評(píng)價(jià)結(jié)果相對(duì)應(yīng)的激勵(lì),約束機(jī)制。第十章 財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和財(cái)務(wù)人員管理第四十二條 財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置1、集團(tuán)公司設(shè)財(cái)務(wù)中心,負(fù)責(zé)集團(tuán)公司本部的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,以及本制度所規(guī)定的屬于集團(tuán)公司管理職責(zé)和權(quán)限的財(cái)務(wù)管理工作。2、各類子公司設(shè)財(cái)務(wù)部,具體負(fù)責(zé)本單位的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作以及對(duì)所控制

25、的企業(yè)進(jìn)行的財(cái)務(wù)管理控制。第四十三條 財(cái)務(wù)人員聘免1、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人按照集團(tuán)公司干部聘免管理辦法、程序聘免。2、子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人由集團(tuán)公司推薦,并經(jīng)用人單位同意后實(shí)行委派制,由所在公司按法定程序聘免。3、二級(jí)子公司的企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,由子公司推薦,經(jīng)用人單位同意并報(bào)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心確認(rèn)后實(shí)行委派制,由所在公司按法定程序聘免。4、各類子公司的一般財(cái)務(wù)人員可由集團(tuán)公司或用人單位推薦,選擇,經(jīng)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心進(jìn)行專業(yè)技能和綜合素質(zhì)考評(píng)后,由用人單位自行聘用。第四十四條 財(cái)務(wù)人員管理和考核1、集團(tuán)財(cái)務(wù)人員管理實(shí)行行政和業(yè)務(wù)雙重管理制度和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人定期交流制度。2、根據(jù)各經(jīng)營單位行業(yè)特點(diǎn)及經(jīng)營規(guī)模設(shè)定

26、會(huì)計(jì)崗位和財(cái)務(wù)人員人數(shù),在不違反會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范要求條件下,對(duì)經(jīng)營規(guī)模較小的經(jīng)營單位,會(huì)計(jì)崗位可以一人多崗和跨企業(yè)上崗。3、委派的各類子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,其人事關(guān)系在所委派的單位,行政關(guān)系歸屬所在單位。其薪酬和養(yǎng)老,醫(yī)療等各種社會(huì)保險(xiǎn),保障金,基本福利以及在工作中發(fā)生的有關(guān)費(fèi)用均由所在單位承擔(dān)。4、財(cái)務(wù)人員的考核根據(jù)中捷集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)崗位職責(zé)要求和各單位年度財(cái)務(wù)管理目標(biāo)及各崗位職責(zé)完成情況,由委派單位財(cái)務(wù)部門和所在單位共同對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行績效考核。5、對(duì)有重大失職或不稱職的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,委派單位具有否決聘任的權(quán)利。對(duì)由于失職造成損失的,將根據(jù)中捷集團(tuán)職工獎(jiǎng)懲條例進(jìn)行處罰。第十一章 附則第四十五條 本辦法經(jīng)集團(tuán)公司董事會(huì)批準(zhǔn)后發(fā)布執(zhí)行,集團(tuán)公司財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)制訂、修改并解釋。此前有關(guān)集團(tuán)公司對(duì)控(參)股公司管理的規(guī)定,凡與本辦法有抵觸的,均依照本辦法執(zhí)行。第四十六條 本辦法未盡事宜,執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定。第四十七條 本辦法從下發(fā)之日起執(zhí)行。- 專業(yè)最好文檔,專業(yè)為你服務(wù),急你所急,供你所需 -文檔下載最佳的地方- 專業(yè)最好文檔,專業(yè)為你服務(wù),急你所急,供你所需-文檔下載最佳的地方

更多財(cái)稅咨詢、上市輔導(dǎo)、財(cái)務(wù)培訓(xùn)請(qǐng)關(guān)注理臣咨詢官網(wǎng) 素材來源:部分文字/圖片來自互聯(lián)網(wǎng),無法核實(shí)真實(shí)出處。由理臣咨詢整理發(fā)布,如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除處理。

企業(yè)稅務(wù)籌劃方案 首次免費(fèi)咨詢

400-835-0088

聯(lián)系我們Contact Us

福建公司:泉州市晉江萬達(dá)寫字樓B座2306

香港公司:香港九龍觀塘創(chuàng)業(yè)街25號(hào)創(chuàng)富中心1907室

廈門公司:廈門市思明區(qū)湖濱北路10號(hào)新港廣場15樓

電話:400-835-0088(企業(yè)財(cái)稅資本問題24小時(shí)服務(wù))

郵箱:zx@lichenkj.com

致客戶To Customers

希望自己做的事讓足夠多的人受益,這是我

人生理想和目標(biāo)。無論我們做的教育還是咨詢還是資 本,都是在幫助別人成功。 -理臣創(chuàng)始人 李亞

了解更多Subscribe

理臣咨詢微信二維碼

關(guān)注理臣官方微信

CopyRight ? 理臣咨詢 版權(quán)所有 閩ICP備20008917號(hào)網(wǎng)站備案